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Évaluation
du formateur
Titulaire d'encadrement de 3 cursus distincts, Evelyn de Blois, de par son expertise et sa vaste expérience, est une référence pour la formation liée au capital humain.
Evelyn de Blois est diplômée de la Neuro Linguistic Programming University (NLPU) en Californie et se spécialise dans la communication. Elle possède plus de vingt ans d'expérience comme gestionnaire, conférencière, formatrice et coach en entreprise. Sa formation et son expérience acquise chez Bell lui permettent d'apporter des solutions innovatrices aux défis engendrés par l'évolution rapide et constante de l'entreprise d'aujourd'hui. Elle a formé des milliers de personnes à la gestion du capital humain en entreprise.
CH106
Développer ses qualités de leaderCH107
Gestion efficace du temps et des prioritésCH185
Préparer sa transition d’employé à un poste de supervision et de gestionCM110
Lire et retenir l’essentiel en moins de tempsCH102
Coaching d'une équipe gagnanteCH135
Boomers, X, Y et bientôt les C : approche de gestionCH104
Développer ses talents de négociateurCM103
Réussir ses interventions en publicCH103
Les savoir-faire essentiels du gestionnaire d’aujourd'huiCH110
Gérer les personnalités difficiles
Alexandre Ratté est un leader dynamique ayant un grand intérêt pour la mobilisation des équipes. Gestionnaire bilingue, il est expérimenté en ressources humaines, opérations, ainsi qu'en formation.
Est stratège en chef en référencement organique chez Adviso. Il possède des connaissances approfondies en optimisation de sites Web pour maximiser la visibilité sur les moteurs de recherche.
Est stratège médias sociaux chez Adviso. Passionnée par les outils communautaires et les réseaux sociaux, elle a su développer et optimiser des campagnes sociales pour de nombreux clients.
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